物流倉庫・物流センターの日常清掃

物流倉庫内のトイレ・階段・手洗い場など共用部分、併設オフィスなどの日常的なお掃除をお客様に代わって実施するサービスです。人員・時間的なメリット、本業への集中を目的として清掃会社へ委託される企業が増えています。

清掃メニュー例：トイレ清掃・備品補充、廊下や階段のモップ掛け、併設オフィス（事務所）の掃除機掛け、ごみ回収、休憩室や灰皿の掃除、駐車場のごみ拾い　など

毎日の業務の中で清掃していた時間を本来やるべき業務の時間にあてることで業務に集中でき、生産性アップにつなげることが可能です。

例えば、物流倉庫（物流センター）では配送やピッキングなど作業時間を確保できるだけでなく、より作業を効率化するための方法を考えたり、それに向けた行動や検証をすることもできます。

人の出入りが多い物流オフィスでは、日常清掃を疎かにするとすぐ汚れてしまいます。

例えば、入口や通路。

土足で多くの人が歩くと砂や砂利で汚れてしまいますが、日頃から掃除をして汚れを取り除いていれば問題ありません。しかし、それらを放置していると廊下に溜まった砂利を誰かが歩いて踏んで床を傷付ける→傷に入り込んだ汚れは簡単に取れず汚れが蓄積→日常清掃をしても黒ずんだままで見栄えも悪い状態が続く。

いざ清掃会社へ頼んで綺麗にしようとすると、専門的な道具・洗剤が必要で多額の経費がかかってしまった、という事例もあります。

日常清掃は定期的に継続して実施することが重要です。日頃から汚れをリセットしておけば、スタッフの出入りが多い物流オフィスをいつも綺麗に保つことが可能です。

物流センターを併設するオフィスでは、清掃スタッフを自社で直接雇用されるところもあります。それも1つの方法ですが、問題はありませんか？

自社雇用から外部委託へ切り替え検討されているお客様からは、

「スタッフがよく急に休む」

 「スタッフが高齢で辞める予定だが、次のスタッフが見つからない」

「新しいスタッフが数日で辞めてしまい、また採用・指導からやり直し。これを繰り返していると何をしているのかわからない」

などの困り事をお伺いします。

清掃会社へ委託すれば、スタッフの雇用・指導・管理にかかる手間やコストを抑えることができます。当社へご依頼いただいた場合、スタッフの手配、教育・指導、休む場合の対応・管理などすべて当社が行います。

従業員で社内清掃を分担していると、「忙しくて時間がない」「あの人の掃除は綺麗になっていない」など不満が出てきます。そのような不満や負担から、日常清掃がされていなかったり、清掃時間を利用してサボる（適当に掃除する・わざと時間をかけて掃除するなど）人が出てくる可能性もあります。日常清掃を外部へ委託すれば、そうした不満・負担が減り、清掃の実施・作業内容も統一することが可能です。

さらに、いつも綺麗な物流倉庫・オフィスで働けることは、従業員のモチベーションアップにもつながります。

物流センターを併設するオフィスの総務ご担当者様

・日常清掃を自社雇用の清掃スタッフから委託へ切り替えられた理由とは

・外部委託で懸念されるコスト（清掃料金）について

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